1 Mayıs Dünya Emekçilerinin Bayramı bütün dünyada olduğu gibi ülkemizde de kutlandı. Dünyada 1 Mayıs'ı gerçekten bayram havası içinde kutlayan ülkeler olduğu gibi, kargaşa içinde ve belirli sınırlamalar, kısıtlamalar içerisinde kutlayanlar da vardı. Bizim ülkemizde de tüm bunların bileşimini yaşanmaktadır. İzinlisi izinsizi, sınırlısı sınırsızı, düzenlisi düzensizi, sıkıntılısı sıkıntısızı, olaylısı olaysızı, duyarlısı duyarsızı, provoke edileni, edilmeyeni gibi tüm bu halleri ülkemizde maalesef yaşıyoruz. Bu yılki 1 Mayıs da öyle oldu. Bir türlü ortak karar alamayan emek bileşenlerinin bu yıl da farklı, farklı alanlarda kutlamalar yapmak istediler. Bu da emekçilerin, siyasetteki bölünmüşlüğün bir benzerini, emekçileri yönetenlerin yaşıyor olmaları ve çalışanlarımıza yaşatıyor olmalarıdır. Buna emek önderlerinin hakkı yoktur. Olayların ve gelişmelerin ne getirip ne götüreceğini, toplumun çıkarlarını kısa vadede değil uzun vadede düşünüp hareket etmeleri gerekirken, bireysel çıkarları öne çıkararak, kısa vadeli düşünülürken, sorumluluğunu taşıdıkları toplumları unutarak geleceklerini zora sokmaya devam ediyorlar.
Basf Türk ve DYO Boya fabrikalarında toplu iş sözleşmeleri imzalandı4 Nisan 2007Basf Türk’te idari maddelerin aynı kaldığı sözleşmede ücretlerde ortalamanın altındaki çalışanlara %10, ortalamanın üstündekilere % 9.5 oranında, sosyal haklarda enflasyon oranında zam yapıldı. Ayrıca müteahhitte olan dolum tesisinde çalışan altı kışı kapsam içine alınmıştır. 1289 YTL olan çıplak ücretler 1350 YTL’ ye 2038 YTL olan giydirilmiş ücretler 2220 YTL’ ye çıkartıldı.DYO Boya Fabrikalarında yapılan sözleşmede 6 aylık dönemler halinde olan sözleşme yıllığa döndürüldü. 1.
Pimaş’ta Toplu İş Sözleşmesi imzalandı12 Mart 200708.02.2007 de görüşmelere başlanan ve 07.03.2007 de imzalanan toplu iş sözleşmesinde çalışan üyelerimize 1 yıl 1. 6 ay ücretlere seyyanen 90 YTL zam yapıldı. 2. , 3. ve 4. 6 aylarda enflasyon oranında zam yapıldı.Sosyallerde üçlü paket dediğimiz izin, yakacak ve bayram ücretlerine % 10 ve diğer sosyallere enflasyon ( % 9,65 ) oranında zam yapıldı. Tüm yasal ve idari maddelerin eskisi gibi geçtiği toplu iş sözleşmesinde, ayrıca ilk giriş ücreti 772 YTL den 843 YTL ye çekildi.