toplu iş ilişkileri | Petrol İş Sendikası

DOSYA/TOPLU İŞ İLİŞKİLERİ KANUN TASARISI -2
Toplu İş İlişkileri Tasarısı’nın toplu sözleşme ve grev hakkını düzenleyen hükümleri açısından yapılacak ilk değerlendirme hiçbir şeyin değişmediğidir. 12 Eylül rejiminin anlayışı doğrultusunda hazırlanan ve son otuz yıldır yürürlükte olan 2822 sayılı Kanun’un genel yaklaşımı bu yeni tasarıda da aynen korunuyor.Sendikalar mevzuatı hükümlerine ilişkin bahsedilecek kimi olumlu düzenlemeler, toplusözleşme ve grev hakları açısından neredeyse hiç denilecek noktada.
03.04.2012
Tasarı değişse de yasaklar aynı!
Toplu İş İlişkileri Kanunu’nda alt komisyon raporunun ayrıntıları ortaya çıktı. Raporda yer alan taslak metin ile Bakanlar Kurulundan çıkan metin arasında bazı farklılıklar bulunuyor. Ancak, sendikalar ve uzmanlar, taslakta sendikal örgütlenme, toplusözleşme ve grev hakkı önündeki engellerin aynen korunduğunu söylüyor.
08.03.2012
Heybede başka turplar da var
Gündemdeki Toplu İş İlişkileri Kanunu Tasarısı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik'in TBMM Sağlık Aile Çalışma ve Sosyal İlişkiler Komisyonu'na yaptığı sunumun ardından
22.02.2012
TİİY Tasarısıyla darbe ruhu geri getiriliyor
Toplu İş İlişkileri Yasa Tasarısıyla ilgili bir açıklama yapan SGBP, "Tasarı’yla, yıllarca Hükümet tarafından verilen,“ancak sosyal tarafların mutabık kaldığı metni Meclis’e sevk ederiz” yolundaki sözler unutulmuş, emek cephesinin talepleri yok sayılmıştır" diyerek Hükümetin tutumuna tepki gösterdi.
16.02.2012